為深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，推動主題教育走深走實，7月25日，公司黨委委員、總會計師胡雙軍在第三黨支部以“堅持黨建引領(lǐng)，圍繞‘一利五率’開展提質(zhì)增效活動，助推公司高質(zhì)量發(fā)展”為題講授主題教育專題黨課講授。

胡雙軍圍繞深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神，結(jié)合公司改革發(fā)展實際及個人理論學(xué)習(xí)情況，從加快構(gòu)建新發(fā)展格局、著力推動高質(zhì)量發(fā)展，“一利五率”是中央企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的主要體現(xiàn)，公司圍繞“一利五率”提質(zhì)增效活動情況，保持公司高質(zhì)量發(fā)展的重要性和緊迫性四個方面進行了深入講解。同時，結(jié)合自身調(diào)研情況，介紹了““提升數(shù)字化支撐能力，為綠色砂石智慧礦山建設(shè)提供一攬子解決方案”專題調(diào)研發(fā)現(xiàn)的問題、原因和解決思路舉措。

胡雙軍指出，“一利五率”目標(biāo)和“一增一穩(wěn)四提升”是中央企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的主要體現(xiàn)，公司對集團的貢獻以數(shù)字化建設(shè)能力、供應(yīng)鏈一體化建設(shè)中的電子商務(wù)能力、賦能集團生產(chǎn)經(jīng)營的服務(wù)職能等為主，把數(shù)字化建設(shè)能力和賦能集團服務(wù)職能的貢獻度進一步擴大，是集團評價華科軟公司的主要指標(biāo)，也是確保華科軟公司服務(wù)集團發(fā)展戰(zhàn)略的主要方向。同時，結(jié)合集團審計報告內(nèi)容，展開介紹了華科軟公司圍繞“一利五率”持續(xù)開展提質(zhì)增效活動、生產(chǎn)經(jīng)營整體呈現(xiàn)出高質(zhì)量發(fā)展態(tài)勢等情況。

胡雙軍對如何緊跟集團戰(zhàn)略，持續(xù)保持公司高質(zhì)量發(fā)展態(tài)勢進行了系統(tǒng)思考。一是要抓住機遇，在集團管理數(shù)字化和工程數(shù)字化建設(shè)過程中，發(fā)揮公司更多的智慧和力量。二是積極落實電子商務(wù)公司的功能定位，樹立“大電商”理念，助力集團供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)開展，發(fā)揮降本增效作用。三是常態(tài)化開展項目提質(zhì)增效活動，將“一利五率”指標(biāo)體系落實到生產(chǎn)經(jīng)營全生命周期。四是深化企業(yè)各項內(nèi)部制度改革，完善職工薪酬福利分配機制，凸顯了企業(yè)發(fā)展回報職工，落實國資委中長期激勵機制，激發(fā)職工干事創(chuàng)業(yè)的積極性。

會議以“現(xiàn)場+視頻”方式召開，公司中層干部、第三黨支部全體黨員、入黨積極分子參加黨課。

（攝影 裴勝崇）